Swedish Orphan Biovitrum
Sobi (Swedish Orphan Biovitrum AB) är ett internationellt biofarmaceutiskt företag specialiserat på behandling av sällsynta sjukdomar. Företaget utvecklar, registrerar, distribuerar och marknadsför läkemedel för dessa sjukdomar och har sitt huvudkontor i Solna, Sverige.
Totala utsläpp 2023
(ton CO₂e) 126 117
Rapporterade utsläpp 2023 (ton CO₂e)
Egna utsläpp (scope 1)
Utsläpp från egna källor eller kontrollerade av organisationen.
Indirekta (scope 2)
Indirekta utsläpp från produktion av köpt el, ånga, värme och kyla som konsumeras av organisationen.
Värdekedjan (scope 3)
Indirekta utsläpp från organisationens värdekedja.
Swedish Orphan Biovitrum rapporterar 8 / 15 kategorier:
Företag bör rapportera i alla kategorier som är relevanta för verksamheten.
Uppströms (ton CO₂e)
1. Inköpta varor och tjänster
Utsläpp från produktion av varor och tjänster som köps av organisationen.
2. Kapitalvaror
Utsläpp från produktion av kapitalvaror som köps av organisationen.
3. Bränsle- och energirelaterade aktiviteter
Utsläpp från produktion av bränslen och energi som köps av organisationen, inklusive transport och distribution, som inte inkluderas i scope 2.
4. Uppströms transport och distribution
Utsläpp från transport och distribution av inköpta varor mellan leverantörer och/eller inom organisationen.
5. Avfall genererat i verksamheten
Utsläpp från behandling av avfall som genereras av organisationen.
6. Tjänsteresor
Utsläpp från resor i tjänsten med fordon som inte ägs av organisationen.
7. Pendlingsresor
Utsläpp från anställdas resor mellan hemmet och arbetsplatsen.
8. Uppströms leasade tillgångar
Utsläpp från verksamhet i leasade tillgångar som inte inkluderas i scope 1 och 2.
Nedströms (ton CO₂e)
9. Nedströms transport och distribution
Utsläpp från transport och distribution av sålda varor mellan organisationen och kund.
10. Bearbetning av sålda produkter
Utsläpp från vidareförädling av sålda insatsvaror.
11. Användning av sålda produkter
Utsläpp från användning av sålda produkter av kunden.
12. Slutbehandling av sålda produkter
Utsläpp från avfallshantering av sålda produkter vid slutet av livscykeln.
13. Nedströms leasade tillgångar
Utsläpp från verksamhet i nedströms leasade tillgångar som inte inkluderas i scope 1 och 2.
14. Franchiser
Utsläpp från franchisetagares verksamhet som inte inkluderas i scope 1 och 2.
15. Investeringar
Utsläpp från organisationens investeringar i andra företag, samt andra finansierade utsläpp.
Mål
Minska operationella växthusgasutsläpp (scope 1 och 2) med 50% från 2016 års nivå
Fram till 2025
Nå nettonollutsläpp för operationella växthusgasutsläpp (scope 1 och 2)
Fram till 2030
Byta till 100% förnybar energi
Fram till 2030
Uppnå en 100% hybrid- eller eldriven fordonsflotta
Fram till 2030
Initiativ
DEI Initiative Deployment
En verktygslåda för utbildningar och workshops för att öka kunskap, medvetenhet och engagemang implementerades, och viktiga HR-processer granskades ur ett DEI-perspektiv.
Global Employee Engagement Survey
Årliga engagemangs- eller pulsmätningar har genomförts sedan 2020 för att förbättra medarbetarengagemang.
Leadership Competency Model Rollout
Sobi implementerade sin globala ledarskapskompetensmodell för sina 350 högsta chefer genom fyra workshops.
Net Zero Emissions by 2030
Sobi strävar efter att uppnå nettonollutsläpp från sina anläggningar och bilflotta senast 2030.
Renewable Energy Usage
Ökning av användningen av certifierade förnybara energikällor till 76 procent av all förbrukad elektricitet.
Responsible Sourcing Programme
Inkludera uppföljning av leverantörers framsteg med klimatarbete i leverantörskategorier kopplade till huvudsakliga scope 3-bidragare.
Achieve 100% Hybrid or Electric Vehicle Fleet by 2030
Sobi planerar att byta sin hela bilflotta till 100% hybrid eller eldriven senast 2030.
Reduction of Scope 1 and 2 Emissions by 2025
Sobi strävar efter att minska sitt operationella växthusgasutsläpp med 50% från 2016 års nivå.
Humanitarian Aid Donation Program
Sobi och Sanofi åtagit sig att donera 500 miljoner internationella enheter av faktormedicin senast 2024.
Anti-Corruption and Anti-Bribery Training
Obligatorisk anti-korruptions- och anti-mutorutbildning för alla nya anställda, med slutförandegrader på 95% respektive 91% år 2023.
EcoVadis Sustainability Reporting Platform
Övervaka och driva prestanda hos leveranskedjepartners beträffande miljö, arbetsrätt och mänskliga rättigheter, etik och hållbar upphandling.